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Forum Recrutement 2023

Converteo

Converteo

Présentation

Créé en 2007, Converteo est un cabinet de conseil spécialisé dans le digital et la data. Nous accompagnons nos clients sur des missions à la convergence de la data, de la technologie et des enjeux métiers (Marketing, Ventes, Media, CRM, CRO, …).
Grâce à notre capacité à adopter un point de vue stratégique et opérationnel, nos équipes interagissent régulièrement avec les Comex et Copil de nos clients. Collecte, Engineering, Modélisation, Activation, Visualisation, Insights, Monétisation… Nous accompagnons nos clients sur l’ensemble de la chaîne de valeur de la data et disposons des certifications et partenariats nous permettant d’évoluer dans les contextes technologiques les plus innovants : data management platforms, marketing automation, datalakes, analytics, testing, e-merchandising, attribution, …
Dans un contexte de forte croissance (30% de croissance par an depuis 5 ans), notre équipe de plus de 400 consultants collaborent aujourd'hui avec plus de 200 clients.

Politique de RSE

Via le groupe Dekuple, nous adhérons au Global Compact de l’ONU depuis novembre 2020 (norme ISO 14001, partenariat avec l’ONF...) Chez Converteo, plusieurs projets à impact sociétal ont été réalisés en 2022 et nous avons été certifiés Médaille de Bronze EcoVadis 2022. La RSE est un sujet prioritaire pour l’année 2023 avec la mise en place d’un groupe de travail, constitué de collaborateurs volontaires et avec un budget alloué, pour développer la politique RSE de l'entreprise.

Profils recherchés


Stage

Tous les ans, de nombreux étudiants rejoignent Converteo en stage de fin d'études ou, plus ponctuellement, en stage de césure, pour une durée minimale de 6 mois.
Profils stage : Business Analyst, Data Analyst, Chef de projet digital, webmarketing, SEO, SEA, parcours client, CRM


Alternance

Nous recrutons également de nombreux alternants qui rejoignent nos équipes pour 12 à 24 mois, sur des rythmes de 3 semaines entreprise / 1 semaine école ou 4 jours entreprises / 1 jour école.
Profils alternance : Data Engineer, Développeur (PHP), Web Analyst, SEO, SEA, CRM (parcours client)...


Recrutement

De formation ingénieur ou école de commerce avec une sensibilité technique et marketing (spécialisation digital marketing, innovation…), vous préparez un diplôme type Master 2 ou Master spécialisé et disposez des qualités suivantes :
- Rigueur
- Fort esprit analytique et de synthèse
- Autonomie / Sens de l’initiative / Bon relationnel et faculté à travailler en équipe
- Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office
- Aisance rédactionnelle
- Ethique (vous serez amené à utiliser des données confidentielles de nos clients)
- Une bonne connaissance des enjeux digitaux
- L’anglais opérationnel nécessaire


Procédures de recrutement

Le processus de recrutement se présente en 3 étapes:
- Premier échange avec l'un de nos recruteur (45min)
- Entretien et étude de cas avec 2 consultants seniors (2h)
- Dernier entretien avec un manager (1h)

Implantations


En France

Paris


Chiffres clés

  • 2007

    Année de création

  • +40M€

    Chiffre d'affaires

  • 400

    Collaborateur.rice.s

  • +200

    Embauches par an

  • 30

    Stagiaires par an